為進(jìn)一步優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)單位發(fā)展能力，根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展和崗位需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘專業(yè)人員20名。公告如下：

一、招聘崗位、人員數(shù)量

共招聘20人。其中，工程預(yù)決算崗位4人，市政工程、園林綠化工程施工管理崗位10人，特種機(jī)械設(shè)備操作手崗位6人。

二、報(bào)考條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件;

2、生源、戶籍不限；

下列人員不得報(bào)考：

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或開除公職的人員;

2、在社會(huì)公開招考(聘)中被招考(聘)主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有違紀(jì)行為且未過(guò)處理期限的人員;

3、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員;

(二)崗位要求

1、工程預(yù)決算人員。

1.1、崗位：預(yù)算員，數(shù)量：４名。年齡：30周歲以下(1985年1月1日后出生)，學(xué)歷：全日制大學(xué)本科以上，學(xué)位：學(xué)士以上，所學(xué)專業(yè)：工程造價(jià)、工程管理(造價(jià)方向)，從事市政工程預(yù)決算年限：5年以上。工作能力要求：熟練應(yīng)用廣聯(lián)達(dá)預(yù)算軟件(道路、橋梁、排水)，熟悉市政、園林、建筑工程消耗量定額，掌握CAD、photoshop、word、Excel等軟件。

2、市政、園林工程施工管理人員。

2.1、市政工程施工員，數(shù)量：3名，性別：男，年齡：35周歲以下(1980年1月1日后出生)，學(xué)歷：全日制大學(xué)本科以上，學(xué)位：學(xué)士以上，所學(xué)專業(yè)：道路橋梁/土木工程/建筑工程，從事市政工程施工年限：5年以上。工作能力要求：熟悉市政工程(道路、橋梁、排水)施工技術(shù)和預(yù)算，掌握CAD、word、Excel等軟件。

2.2、園林工程施工員，數(shù)量3名，年齡：35周歲以下(1980年1月1日后出生)，學(xué)歷：大學(xué)專科以上，所學(xué)專業(yè)：園林技術(shù)/園林工程/環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)/風(fēng)景園林，從事園林工程施工年限：5年以上；職業(yè)資格：園林工程三級(jí)以上項(xiàng)目經(jīng)理證書；工作能力要求：熟悉園林工程施工技術(shù)和預(yù)算，掌握CAD、word、Excel等軟件。

2.3、市政工程試驗(yàn)員，數(shù)量2名，年齡30周歲以下(1985年1月1日后出生)，學(xué)歷：大學(xué)專科以上，所學(xué)專業(yè)：建筑材料/土木工程/建筑工程/交通工程，從事市政工程試驗(yàn)員工作年限：3年以上；職業(yè)資格：德州市建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站《工程建設(shè)見證取樣》證書；工作能力要求：熟悉市政工程施工常用建筑材料，掌握原材、土工試驗(yàn)原理，能獨(dú)立進(jìn)行檢測(cè)試驗(yàn)操作，能夠并按規(guī)定(建設(shè)部221號(hào)文件)整理試驗(yàn)記錄。

2.4、園林工程資料員，數(shù)量2名，年齡：35周歲以下(1980年1月1日后出生)，學(xué)歷：大學(xué)專科以上，所學(xué)專業(yè)：園林技術(shù)/園林工程/環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)/風(fēng)景園林，從事園林工程資料整理年限：5年以上；職業(yè)資格：園林工程三級(jí)以上項(xiàng)目經(jīng)理證書、資料員證書；工作能力要求：熟悉園林工程施工技術(shù)，掌握CAD、word、Excel等軟件，能夠熟練按規(guī)定(建設(shè)部221號(hào)文件)整理園林工程施工過(guò)程中的技術(shù)資料。

3、特種機(jī)械操作手。

3.1、水泥穩(wěn)定土拌合站操作手，數(shù)量2名，性別：男，年齡：30周歲以下(1985年1月1日后出生)，學(xué)歷：中等專科以上，專業(yè)：計(jì)算機(jī)及應(yīng)用，從事拌合站操作工作年限：3年以上；職業(yè)資格：計(jì)算機(jī)操作員；工作能力要求：熟悉穩(wěn)定土拌合站生產(chǎn)工藝和性能，能夠獨(dú)立熟練操作拌合站生產(chǎn)。

3.2、壓路機(jī)操作手，數(shù)量2名，性別：男，年齡：30周歲以下(1985年1月1日后出生)，學(xué)歷：中等專科以上文化水平，從事壓路機(jī)操作年限：2年以上；職業(yè)技能：筑路機(jī)械修理/壓路機(jī)操作/特種機(jī)械操作；工作能力要求：熟悉壓路機(jī)工作原理和性能，能夠獨(dú)立熟練操作、日常維護(hù)保養(yǎng)。

3.3、攤鋪機(jī)操作手，數(shù)量2名，性別：男，年齡：30周歲以下(1985年1月1日后出生)，學(xué)歷：中等專科以上文化水平，從事攤鋪機(jī)操作年限：2年以上；職業(yè)技能：筑路機(jī)械修理/攤鋪機(jī)操作/特種機(jī)械操作；工作能力要求：熟悉攤鋪機(jī)工作原理和性能，能夠獨(dú)立熟練操作、日常維護(hù)保養(yǎng)。

三、報(bào)名及資格審查

報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

報(bào)名時(shí)間：2015年1月19日至20日。上午8:30—11:30;下午14:30—17:30。地點(diǎn)：德州市市政工程建設(shè)總公司人力資源部(德城區(qū)新湖北路70號(hào)，三樓)。

攜帶資料：應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)需填寫《德州市市政工程建設(shè)總公司公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》(附件1，一式三份)、《德州市市政工程建設(shè)總公司公開招聘專業(yè)技術(shù)人員誠(chéng)信承諾書》(附件2)，并提交：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、招考職位所要求的職業(yè)資格證書(以上證件原件、復(fù)印件各一份);近期1寸免冠彩色照片4張。在職人員還需提供由人事管理權(quán)限單位同意報(bào)考的介紹信。

資格審查：報(bào)名時(shí)一并進(jìn)行資格初審，經(jīng)初審和復(fù)審合格的，予以發(fā)放準(zhǔn)考證。對(duì)應(yīng)聘者的資格審查工作，貫穿招聘工作始終。

四、招用考試

招用考試采取筆試、面試（含操作考試）相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(一)筆試

    筆試時(shí)間：2015年1月23日上午。筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

    筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)及相應(yīng)崗位專業(yè)知識(shí)。采用閉卷形式，百分制計(jì)算成績(jī)。筆試成績(jī)?cè)诳荚嚭蟮?span>3天在公告欄公布。

    根據(jù)招聘崗位、招聘計(jì)劃數(shù)和筆試成績(jī)，從高分到低分，確定進(jìn)入面試考試人員。

(二)面試

    進(jìn)入面試范圍人員，在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取《面試通知書》。面試聘請(qǐng)社會(huì)專家組實(shí)施。面試內(nèi)容主要是測(cè)試應(yīng)聘人員從事本職工作所必需的基本能力素質(zhì)，試驗(yàn)員、機(jī)械操作手面試時(shí)要求上機(jī)實(shí)踐操作。百分制計(jì)分。

取得面試資格的報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加面試的，視為自愿放棄。由此形成招聘崗位上的人員空缺，從參加筆試的人員中按成績(jī)進(jìn)行遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。

(三)總成績(jī)的確定

    全部考試結(jié)束后，筆試、面試考試成績(jī)以百分制分別按一定的比列計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)(預(yù)決算員、施工員、資料員按筆試、面試成績(jī)分別占70%、30%的比例，試驗(yàn)員、操作手按筆試、面試成績(jī)分別占30%、70%的比例)，筆試、面試、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。如同一招聘崗位出現(xiàn)總成績(jī)相同的，實(shí)際操作成績(jī)高者優(yōu)先。面試、筆試成績(jī)均相同的，采取加試方式確定。

五、體檢和考察

    按考試總成績(jī)，分招聘崗位，由高分到低分依次等額確定參加考察體檢和考察人員名單，因放棄體檢考察資格和考察體檢不合格等情況出現(xiàn)的崗位空缺，根據(jù)成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。未經(jīng)招聘單位同意，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。考察內(nèi)容主要是被考察對(duì)象的道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、和提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

六、聘用

    考察和體檢均合格且應(yīng)聘資格等復(fù)核合格的，確定為擬聘用人員，并在德州市市政工程建設(shè)總公司公示欄、QQ群、網(wǎng)站（www.dzszzgs.com）公示，公示期為7天。公示期滿合格的統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)。被聘人員試用期3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用。被聘人員正式聘用后，簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員在聘用期間的薪酬待遇、勞動(dòng)管理按總公司《人力資源管理制度》(德市政發(fā)〔2014〕8號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行

本次招聘均為專業(yè)崗位人員，簽訂勞動(dòng)合同后，未經(jīng)總公司同意不得隨意轉(zhuǎn)崗、調(diào)崗。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

    招聘工作全過(guò)程面向社會(huì)公開，招聘范圍條件、計(jì)劃、程序、考試成績(jī)、聘用結(jié)果等情況，均在總公司公告欄、QQ群、網(wǎng)站（www.dzszzgs.com）進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)不符合招聘范圍條件和弄虛作假、徇私舞弊者，一旦發(fā)現(xiàn)，立即取消其考試或聘用資格，并追究其責(zé)任;對(duì)違反紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

    本次公開招聘不指定考試教材。

報(bào)考咨詢電話：2261905監(jiān)督電話：2239619

二〇一五年一月十六日

 附件1：專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表.doc